雙點醫院里員工是醫院的一個重要元素，員工涉及到醫院的正常經營和病人的治愈，影響的內容方方面面，因此在選擇的時候需要考慮一些內容，不少玩家不清楚選擇需要注意什么，怎樣的選擇才是最優的？接下來將會帶大家簡單了解一下。

選擇員工的時候，首先要明確一點，招聘這些員工是為了長期運營還是單單為了三星通關，這點還是很關鍵的，因為如果要長期使用的話，就需要找資質和技能較好的員工，這里就需要花費大量的時間進行選擇，在接下來的時候里還要使用大量的資源去培養他；

而如果只是為了三星通關，其實大可不必這么麻煩，直接找一個需要的員工就可以了，就比如需要診斷，或者各種稀奇古怪的（根據關卡的要求來選擇），使用完在解雇掉就可以了。

在選擇員工的時候，工作激情、我很便宜這類天賦都是很好的選擇，能節省不少開支，另外如果只選擇專職醫生的話（比如全科醫生，就只需要一個診斷技能就可以了，其他技能都是多余），其余就可以選擇天賦，如果天賦都很符合自己的話，那就不要錯過了，抓緊招聘進來就可以了，有一個小技巧，如果對員工的要求比較高，那么看到心儀的卻達不到最高要求的，可以選擇不要，在下次刷新的時候會刷出更好的醫生（當然也說不準，畢竟很多都是看臉）

關于雙點醫院員工怎么選擇的內容就介紹到這里了，前期的時候建議大家選擇一些快速成型的醫生，自帶技能能介紹不少培養的時間和精力，等到接近中期的時候開始逐漸培養，中間的關卡則可以招聘一些需要的醫生，等通關好解雇即可。