玩家可以在手機帝國之中招募員工來工作，每一個員工都有不同的屬性值，很多玩家對于這些屬性的具體效果并不是很清楚，不知道它們到底有什么作用，這里就來講解下相關攻略，來看看吧。

效果講解

在這個游戲中根據員工的表現是有一些統計方式的，根據表現能在能力值上有所提升以及勤勉值、天賦值和忠誠度的評測。所以老板是可以根據這些數值的高低來評價員工的等級的!

能力值如果越高，那么所負責的特性的加成就就會越多，如果能力值比較低那么就代表會拖公司的后腿。

還有勤勉值，這個勤勉值是能夠體現出一個人的能力的，勤勉值的增長速度能夠直接影響到一個人的成長速度。

天賦值有什么用呢?天賦值是能夠決定一個人在公司中學習技能的速度的，這個天賦值也跟團隊突破的分數息息相關。所以也是比較重要的。

最后說說忠誠度;忠誠度可以說是在一家公司中相對重要的一環了，如果忠誠度過低，就會導致運功會被離職，或者被一些垃圾公司挖走。所以忠誠度是十分重要的。那么如何提升忠誠度的?加薪，吃書，獎金是能夠提升自身的忠誠值的。

以上就是手機帝國員工屬性機制詳解的內容，小伙伴們學會了嗎？希望對大家有所幫助，更多我功夫特牛相關的攻略，請持續關注當游網。