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996的真實(shí)老板篇無(wú)限金錢(qián)版

996的真實(shí)老板篇無(wú)限金錢(qián)版 內(nèi)購(gòu)版v1.2

游戲類型: 角色扮演 | 游戲大?。?/span> 32.42MB

游戲語(yǔ)言: 簡(jiǎn)體中文 | 更新時(shí)間: 2025-08-20

相關(guān)標(biāo)簽: 模擬 養(yǎng)成

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996的真實(shí)老板篇無(wú)限金錢(qián)版是一款休閑趣味模擬養(yǎng)成游戲,與傳統(tǒng)的牛馬打工玩法不同,玩家將在這款游戲中化身為老板,擁有無(wú)限的金錢(qián)去進(jìn)行投資,在各個(gè)行業(yè)中賺取錢(qián)財(cái),開(kāi)設(shè)你的公司,建立優(yōu)秀員工,為每一位員工制定工作量為你創(chuàng)造更多的錢(qián)財(cái),慢慢開(kāi)創(chuàng)你的商業(yè)帝國(guó),沉浸體驗(yàn)當(dāng)老板的快感,感興趣的玩家千萬(wàn)不要錯(cuò)過(guò)哦!

996的真實(shí)老板篇無(wú)限金錢(qián)版怎么分配工作

總體來(lái)說(shuō),游戲難度不大,但可玩性很高。主要分為以下幾個(gè)步驟:

1、員工招募:不同員工能力、耐壓和薪資不同。

2、開(kāi)工:選擇項(xiàng)目進(jìn)行工作,最好不要超過(guò)9個(gè)員工,因?yàn)轫?xiàng)目至多就需要9個(gè)人。

注意:開(kāi)工前需要選擇工作制度,這里有965-1項(xiàng)工作和996-2項(xiàng)工作,其中996很容易帶來(lái)負(fù)面影響,員工容易辭職。

3、完成制作后會(huì)給與你,可觀察左上方的項(xiàng)目進(jìn)度,合理的進(jìn)行員工招募和獎(jiǎng)金分配來(lái)緩和員工情緒,降低離職率。

另外達(dá)到一定的成績(jī),會(huì)給予你一定的成就和評(píng)價(jià)哦。

996的真實(shí)老板篇無(wú)限金錢(qián)版游戲特點(diǎn)

1.經(jīng)典文字冒險(xiǎn)玩法魅力再現(xiàn):將沉浸于經(jīng)典的文字冒險(xiǎn)世界。這里有著跌宕起伏、層次豐富的劇情,每一段故事都像一張精心編織的網(wǎng),等待你一步步深入探索。隨著你的選擇和行動(dòng),你會(huì)解鎖截然不同的冒險(xiǎn)篇章,穿梭于神秘的古堡探尋秘密,置身于喧囂的都市揭開(kāi)陰謀,盡情享受每一次獨(dú)一無(wú)二的冒險(xiǎn)體驗(yàn)。

2.多重劇情分支,抉擇塑造不同人生:設(shè)置了多種充滿張力的劇情分支,你的每一個(gè)選擇都可能導(dǎo)向截然不同的人生軌跡。是選擇依附于資本,在利益的漩渦中成為資本家的附庸,追逐無(wú)盡的財(cái)富與權(quán)力;堅(jiān)守心中的信念,毅然踏上成為社會(huì)主義接班人的道路,為集體的福祉而奮斗?命運(yùn)的方向盤(pán)完全掌握在你的手中,每一次抉擇都將書(shū)寫(xiě)屬于你的獨(dú)特故事。

3.深度模擬游戲開(kāi)發(fā),聚焦員工管理:核心玩法之一是模擬經(jīng)營(yíng)游戲開(kāi)發(fā)的全過(guò)程,而其中的關(guān)鍵在于如何巧妙把控員工情緒、有效提高工作效率。要時(shí)刻關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員的狀態(tài),因連續(xù)加班而低落的士氣,因意見(jiàn)分歧而產(chǎn)生的矛盾。通過(guò)合理分配任務(wù)、適時(shí)給予激勵(lì)、妥善處理沖突等方式,激發(fā)團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)造力和凝聚力,讓整個(gè)開(kāi)發(fā)過(guò)程高效推進(jìn),最終打造出備受贊譽(yù)的游戲作品。

996的真實(shí)老板篇無(wú)限金錢(qián)版游戲亮點(diǎn)

1.采用純文本形式制作,具備 MU 類型游戲的特質(zhì),在游戲里,將化身為一家創(chuàng)業(yè)公司的老板。

2.市場(chǎng)環(huán)境正不斷緊縮,留給你的時(shí)間已然不多,而你即將面臨的,將會(huì)是一系列極為殘酷的抉擇。

3.你需要在公司的生存與員工的舒適之間做出取舍,當(dāng)然,你也可以全力以赴去嘗試改變這種兩難的局面。

4.公司的生存與否直接關(guān)系到老板的生存,當(dāng)無(wú)法獲取更多利益來(lái)分配時(shí),要么是我(公司)走向衰敗,要么是你(員工)拼命助力我(公司)維持下去。

5.你要用心經(jīng)營(yíng)自己的公司,密切觀察每一位員工的工作狀態(tài),對(duì)于表現(xiàn)不佳的員工,你有權(quán)將其解雇。

6.游戲會(huì)協(xié)助你匯總每一位員工的具體狀況,你則需要時(shí)刻監(jiān)控他們的工作完成情況。

996的真實(shí)老板篇無(wú)限金錢(qián)版游戲說(shuō)明

1、這是一款妙趣橫生的模擬經(jīng)營(yíng)類游戲,將擁有完全獨(dú)立的經(jīng)營(yíng)權(quán),親手打理屬于自己的公司。從公司的創(chuàng)立初期到逐步發(fā)展壯大,每一個(gè)決策都由你掌控,沉浸式體驗(yàn)當(dāng)老板的樂(lè)趣。

2、設(shè)置了眾多富有趣味的任務(wù),這些任務(wù)形式多樣,涵蓋了公司運(yùn)營(yíng)的各個(gè)方面。當(dāng)你成功完成任務(wù)后,不僅能獲得豐厚的獎(jiǎng)勵(lì),還能解鎖各種榮耀稱號(hào),讓你在游戲世界里收獲滿滿的成就感。

3、想要讓公司穩(wěn)步發(fā)展,就需要進(jìn)行策略合理的管理。公司內(nèi)部設(shè)有人事、行政等多個(gè)部門(mén),每個(gè)部門(mén)都有其獨(dú)特的職能和運(yùn)作方式,你需要為它們制定切實(shí)可行的管理方案,協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的工作,確保公司高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

4、倡導(dǎo)勞逸結(jié)合的工作理念,員工的情緒狀態(tài)至關(guān)重要。如果員工長(zhǎng)期處于高壓或疲憊狀態(tài),其工作質(zhì)量和效率都會(huì)受到嚴(yán)重影響;反之,保持良好的情緒,能讓他們以更積極的態(tài)度投入工作,為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值。

更新內(nèi)容

v1.7版本

1、支持64位。

特別說(shuō)明

在該版本中為玩家提供大量金錢(qián),開(kāi)始游戲即可獲得。

游戲信息

  • 廠商:
    daijunjun
  • MD5:
    4D32DD2A337A47934A4207508194D585

游戲截圖

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